总访问量:373635人次 总浏览量:800198 人次今日访问:219 人次 登录 设为首页 加入收藏
您现在的位置:石家庄市第二十五中学 >> 办公> 规章制度>> 正文内容

规章制度

《石家庄市第二十五中学教职工绩效工资考核办法及分配方案》 两项修改提案

作者:办公室 来源:办公室 发布时间:2019年04月10日 点击数:

2019123日上午,学校召开第三届教职工代表大会第三次会议,表决通过了《石家庄市第二十五中学教职工绩效工资考核办法及分配方案》 两项修改提案,特此公示。

1、“年考勤奖”发放办法

办公室统计当年考勤数据,结合奖励性绩效工资年终剩余资金情况,按照学校规定的标准进行发放“年考勤奖”。

2、管理津贴发放

中层、年级主任津贴,每月200元。

教研组长津贴,每月100元。

备课组长津贴,每月60元。

特殊情况,由校长办公会研究决定发放标准。

                          

学校从实际出发,与时俱进,在原有方案的基础上,充分征求教职工代表建议后,本着成熟一条通过一条的原则,不断完善,努力推进学校工作健康快速发展。

两项新提案自2019123日开始实施。

                             

                                  石家庄市第二十五中学

                                     2019123

打印文章 关闭页面